一般事業主行動計画
一般事業主行動計画
この計画は、社員がその能力を発揮し、仕事と生活の両立を図るため、働きやすい
雇用環境の整備を推進することを目的として策定したものです。
- 計画期間等
- 令和2年4月1日から令和7年3月31日 までの5年間
- 計画内容
- 目標1 産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など
制度の活用を促進する。
対策 令和2年4月〜
諸制度について社員へ周知や情報提供を行う。
目標2 社員の年次有給休暇の取得を促進する。
対策 令和2年4月〜
社員の有給休暇の取得日数を一人当たり平均年間6日以上とし、
各部署において年次有給休暇の取得スケジュールを作成する。
定期的に、社員の休暇取得状況をとりまとめ、取得率の低い
部署に対して積極的な取得を促す。